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質管經理

月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：35歲以上

所屬職能：生產/科研/質管類

工作地點：成都

學歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：質量經理

工作年限：不限

專業要求：不限

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職位描述

崗位要求：
1、有執業藥師證；2、3年上質量管理工作經驗；3、熟悉相關質量體系及認證，熟悉GMP、GSP規范。
職責：1、認真貫徹執行相關法律、法規、行政規章及公司質量管理制度。對本公司的質量管理工作負全面責任。2、負責組織實施公司的質量方針、目標和計劃，負責起草制定、修訂公司的質量管理制度及各環節的質量程序文件。3、負責組織檢查及考核公司質量管理規章制度的執行情況，對存在的問題提出改進措施。4、負責組織召開公司的與藥品質量相關的分析會。5、協助總經理主持重大質量及事故分析處理工作。6、負責不合格藥品報損前的質量審核及銷毀處理的監督工作。負責退回藥品提出處理意見，并對確定的方案進行監督。7、經常到各部門了解藥品質量情況，發現問題應及時報告，妥善處理，避免因藥品質量問題而給企業造成經濟損失。8、負責對質量管理員、質量驗收員、藥品養護員等的工作進行指導和檢查。9、負責制定驗證計劃，并組織驗證、校準相關設施設備。10、參與質量管理體系內部評審工作，并提出整改方案。11、負責指導設定計算機系統質量控制功能；負責計算機系統操作權限的審核；監督各崗位人員嚴格按規定流程及要求操作系統；指導質量管理員處理系統中涉及藥品質量的有關問題。
崗位權責：1、有編寫梳理公司質量管理辦法的權利；2、對不合格藥品，有處置建議權；
3、保證公司質量管理工作的正常進行。

企業簡介

四川禾邦致遠藥業有限責任公司正式成立于2011年11月，前身是四川禾邦正源藥業零售終端事業部（成立于2006年），是四川禾邦實業集團有限公司的全資子公司，主要致力于全國連鎖藥店和零售開放終端的開發、維護等銷售服務，在“廠商深度合作、互利共贏”的經營理念指導下，通過生產企業與零售企業的資源共享，提升雙方在局部市場的整體競爭能力，實現利益共享、目標一致的戰略要求。目前禾邦致遠藥業與合作伙伴實現共享的資源范圍逐步擴大，包括雙方品牌資源、產品資源、渠道及客戶資源、營銷及策劃隊伍、社會資源、利益及利潤、服務資源共享等，為零售終端打造全新的盈利模式。禾邦致遠經過6年的發展，已建立了較成熟的零售終端直供贏利模式，其模式具有獨創性、差異性、可復制性和可持續性。現有客戶資源已覆蓋全國30多個省市，80余家百強連鎖，800家主流連鎖，終端門店超過60000家，成為無可置疑的零售終端的中藥全科專業供應商。

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