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制劑副總監

月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：衛生醫療/保健類

工作地點：淄博

學歷要求：碩士

語言要求：不限

所屬崗位：醫院管理/院長

工作年限：3年以上

專業要求：藥劑學

獎勵計劃

職位描述

崗位職責： ?將合規作為第一要務，確保制劑實驗室符合合規要求及GMP和EHS要求，確保整個制劑工作符合合規要求和注冊要求，并應確保團隊采用FDA和CFDA的相關指導原則和工具如QbD,DOE等開展研發工作。 ? 以團隊為導向，確保為團隊成員提供公平合理的發展機會和培訓機會。為公司建立并有效管理一個高效的制劑團隊。 ? 以效率和成本控制為重要指標，確保整個制劑團隊能高效率高效能低成本的運轉。 ? 技術和管理上，應能對下屬提供指導，并培養有潛力的制劑技術人才和管理人才。 ? 與分析總監和項目管理人員緊密配合，共同監督和指導各研發項目的進度。 ? 鼓勵團隊與客戶進行緊密的溝通，確保技術移交的成功率。任職要求： ? 1.本科或以上學歷，藥物制劑等相關專業，本科12年、碩士10年、博士6年以上化學藥品制劑研發經歷； ? 2. 具有較為豐富的團隊管理經驗，良好的組織、溝通與團隊管理能力 ? 3. 熟悉藥物研發、注冊相關法規和技術要求； ? 4.英文口語流利

企業簡介

中國制藥行業正處于改革的風口浪尖上，2015年臨床核查風暴、仿制藥質量與療效一致性評價、上市許可人制度試點、注冊管理辦法修改等一系列改革措施徐徐展開。這些醫藥改革政策的出臺，為藥品研發人員和藥品研發服務公司帶來了穩定的研發項目、廣闊的發展空間、無限的美好憧憬。2016年1月在巨大機遇和挑戰面前，公司創始人賀敦偉先生從跨國公司辭職，帶領幾位來自跨國企業和國內大型企業的研發管理人員，成立了山東則正醫藥技術有限公司。公司管理及研發團隊擁有跨國企業背景，非常重視質量管理，引入了外企管理模式，建立了完善的質量管理體系。公司取名為“則正”（取自尚書“木從繩則正”），期望公司借鑒跨國企業的質量管理理念，為客戶提供高質量規范化的技術服務

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