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新生兒科學科帶頭人

月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：衛生醫療/保健類

工作地點：淮安

學歷要求：本科

語言要求：不限

所屬崗位：主任/主治醫生

工作年限：不限

專業要求：兒科學

獎勵計劃

職位描述

本科及以上學歷，副主任及以上職稱，年齡45周歲以下，二級以上醫院工作經歷 1、遵守中華人民共和國憲法和法律、法規。 2、身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件，具備符合崗位要求的文化程度和工作能力。 3、具備規定的報名崗位所要求的其他資格條件； 4、有事業編制， 5、按醫院人才引進政策享受一定的安家費、科研經費等待遇。聯系人：朱老師郵箱：hzyybgs3416@163.com 聯系電話：0517-87283428 單位網址：http://www.hzxrmyy.net

企業簡介

洪澤位于中國四大淡水湖之一的洪澤湖畔，距離淮安市區只有40多公里，寧連公路寧連高速相連。洪澤撤縣設區后，為實現洪澤湖“納湖入城”戰略，淮洪快速路、淮洪軌道交通已正式納入規劃建設，便利的交通將日臻完善，不僅有利于洪澤融入淮安大市區，大力提升了洪澤發展的整體層次和水平，而且為保障、改善民生，共享市區優質資源創設得天獨厚的條件。
淮安市洪澤區人民醫院創建于1956年9月，是一所集醫療、科研、預防、康復于一體的綜合性“二級甲等醫院”、國家級“愛嬰醫院”。
醫院占地面積2萬平方米，建筑面積27681平方米；固定資產過億元；擁有256層飛利浦BrillianceiCT、飛利浦DSA、飛利浦1.5T核磁共振成像、島津無線雙板DR、飛利浦全身多層高速螺旋CT、柯達DR3000數字攝片系統、飛利浦IE33心臟彩超、奧林巴斯電子喉鏡、奧林巴斯電子胃腸鏡、乳腺鉬靶機、全自動生化分析儀等高端設備。
目前在職職工645人，其中衛技人員570人，高級技術職稱58人，中級職稱180人；省“333”、臨床碩士生導師、市“533”、“十百千”人才培養對象及縣學科帶頭人60余人,江蘇好人1名。醫院開設臨床科室25個，醫技科室10個，設有12個病區，編制床位400張，實際開放床位500張，年門急診量達42萬余人次，住院2萬余人次,業務收入超2億元。
2015年12月洪澤區人民醫院與淮安市第一人民醫院組建緊密型醫療聯合體，實行與三甲醫院同質化的優質管理模式，致使醫院診療水平、管理能力、文化氛圍等多方面取得了快速發展。本院也屢次在淮醫文化節“急救技能競賽”中取得優異成績；在省“醫療質量萬里行”督查評比活動中，位列20所二級醫院第一，在共30所二三級醫院中排名第四；被評為全市首家患者安全目標合格醫院；以優異成績通過市局二甲醫院周期評審；榮獲全縣責任目標考評及經濟與社會發展工作先進集體、江蘇省省級文明單位等稱號。
洪澤區委、區政府高度重視洪澤區民生事業，大力支持我院建設與發展，洪澤區人民醫院異地新建項目已正式啟動。新院址占地278畝，開放床位1000張。建成后的新醫院將是醫養一體化、人文化、園林化、大型現代化醫院。

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職位發布企業

洪澤區人民醫院

企業性質：

企業規模：500-999人

成立年份：1956

企業網址：www.hzxrmyy.net/

企業地址：淮安市洪澤區東風路102號

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新生兒科學科帶頭人

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洪澤區人民醫院

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