職位描述

崗位職責Proactively Learn, Understand And Follow Policy, Process And Standards Of UFH;Build Good Working Relationship With HR Consultants & Biz Managers;Proactively Understand And Analyze Business Needs;Publish Recruitment Advertisements And Maintain Good Employer Brand;Collect Candidates From Both Recruitment Officers And Other Channels;Promote Internal Referral Program;Ensure Collected Resumes Are Stored In System;Conduct HR Interview And Provide Professional Comments And Recommendations;Follow Up With Hiring Managers And Candidates On Interviews, Site Tours, Salary Negotiation, Offers And Reference Checks;Use Recruitment System To Manage The Recruitment Process, And Produce Quality Relevant Paperwork;Proactively Collect The Talent Market Intelligence In Healthcare Industry, e.g. Hiring Plan, Employer Branding, Recruiting And C&B Bench Mark, Retention Plan etc.;Work Closely With Colleagues To Establish Candidate Database;Bring In Clinical Chairs & Professionals To Provide Trainings To Whole Team.任職條件BA/BS+ degree;8+ Years HR Working Experience Among Which 5+ Years Focus On Recruitment;3+ Years MNC Experience Preferred;HR General Knowledge and Practice;Strong Influencing, Interaction, Communication Skill;Strong Relationship-building Skills;Fluent In English And Chinese, Both Oral And Written;Good MS Skill Is Must.職位概述部門概述和睦家醫(yī)療集團是中國境內(nèi)第一家按國際標準設立、診療技術(shù)領(lǐng)先的綜合性醫(yī)療機構(gòu)，我們的宗旨是：在家庭般溫馨舒適的就診環(huán)境里，為患者提供獨特的、全方位的醫(yī)療服務.